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白沙埠镇总工会 关于开展“争创十佳职工信赖的职工之家、争做十佳职工信赖的娘家人”活动的实施方案
2019-05-08    点击数:  
 索引号  lanshanqubsgzf/2019-0000032  公开目录  公开目录
 发布机构  兰山区白沙埠镇  发布日期  2019-05-08
 成文日期  2019-05-08  效力状态  生效中
 公开方式  主动公开  文号 
 标题  白沙埠镇总工会 关于开展“争创十佳职工信赖的职工之家、争做十佳职工信赖的娘家人”活动的实施方案
索引号: lanshanqubsgzf/2019-0000032
发布机构: 兰山区白沙埠镇
公开目录: 部门文件
发布日期: 2019-05-08
成文日期: 2019-05-08
效力状态: 生效中

各工作区、镇直部门、村(居)、企业工会:

为贯彻落实《临沂市总工会关于新时代职工之家建设的十条意见》《兰山区总工会关于开展“争创十佳职工信赖的职工之家、争做十佳职工信赖的娘家人”活动的工作方案》(临会发〔2018〕22号)和关于开展“争创十佳职工信赖的职工之家、争做十佳职工信赖的娘家人”(以下简称“双争”)工作活动要求)。进一步加强全镇基层工会组织建设,突出新时代职工之家建设。特制定如下工作方案:

一、总体要求

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以“双争”活动为抓手,突出服务职工、突出问题导向、突出改革创新,通过层层选树,树立旗帜,创造品牌,起到先锋模范带头作用。

二、目标任务

围绕市总、区总开展的“工会组织规范提升活动”、“两新组织集中排查托底活动”、“基层组织专项调研活动”、“建会入会集中推进活动”、“双十双百评选活动”等五项活动,抓好落实。“双争”工作活动在全镇“两新”组织工会、机关(事业)单位工会、国有(集体)企业单位工会、行业工会和专兼职工会干部中开展,立足基层工会职能,按照“六有”标准(有依法选举的工会主席、有独立健全的组织机构、有服务职工的活动载体、有健全完善的制度机制、有自主管理的工会经费、有会员满意的工作绩效)抓好全镇基层工会组织规范化建设,力争用三年时间,使基层工会“六有”达标率达到80%以上,总工会“八有”(有活动场所、有统一标识、有文体设施、有职工书屋、有管理制度、有活动计划、有经费保障、有人员管理)达标率达到100%。选树一批示范典型,带动基层工会广泛开展“双争”活动。2019年大力培养选树职工信赖的职工之家,职工信赖的娘家人典型。

三、推进措施

2019年4月至6月。分为组织发动、推动实施、总结表彰三个阶段。

(一)组织发动阶段(4月30日至5月10日)

1、制定实施方案。出台争创十佳职工信赖的职工之家标准和十佳职工信赖的娘家人标准。制定工作计划、明确任务分工。

2、全面部署发动。5月初召开动员会议,下发宣传材料,全面深入部署安排“双争”工作活动。广泛宣传发动,不断提高全镇广大职工群众的知晓率和参与率。

3、明确任务分工。建立领导干部联系工作督导机制,具体联系各基层工会。明确目标责任,抓好工作落实。

(二)推动实施阶段(5月10日至5月15日)

1、开展调查摸底。针对前期基层工会职工之家建设情况,全面摸清基层工会组织建设情况。

2、实施分类指导。结合白沙埠实际,根据不同类型单位、企业,掌握情况,组织培训,示范带动,分类指导。

3、建立联系制度。将全镇所有“两新”组织、机关(事业)单位、国有(集体)企业工会根据区域、系统划分,由镇总工会领导班子成员和工会干部联系、指导,确保每个基层工会都有联系领导和工作联络员。明确镇总工会干部包靠辖区内3家重点企业,明确要求,从5月份开始每月至少2次到所联系企业进行指导,镇总工会对联系企业情况将于每月25日统一汇总并通报所在单位,保证这项活动的顺利开展。

4、进行自主申报。各工作区、镇直部门、村(居)、企业工会根据“双争”工作活动标准,组织进行自主申报。区总要求各镇街推荐职工信赖的职工之家、职工信赖的娘家人各1个(名),并经本单位工会研究,进行5个工作日的公示,无异议后,于5月20日前向区总工会上报事迹材料。

5、组织初审工作。镇总工会“双争”工作活动领导小组根据选树范围和标准条件,对申报的单位和个人进行严格审查。

6、实地考察考评。镇总工会“双争”工作活动领导小组抽调相关人员组成考察组单位进行实地考察。按照标准条件,初步确定“双十佳”单位和个人。

(三)总结表彰阶段(6月1日至6月20日)

经区总工会党组会议、主席办公会议研究确定“双十佳”单位和个人。在兰山大众上进行公示,接受社会监督,公示无异议后予以公布。区总工会举行颁奖仪式,大力营造向“双十佳”看齐、学习的氛围。择优授予“双十佳”振兴兰山劳动奖状(章)荣誉称号;给予兰山区十佳职工信赖的职工之家1万元工作经费补助。积极向市总推荐表彰十佳职工信赖的职工之家、十佳职工信赖的娘家人。

四、有关要求

(一)加强领导。成立镇总工会“双争”工作活动领导小组,全面领导推进全镇的“双争”工作。

(二)积极开展。各基层工会要从实际出发,因地制宜,因企制宜,不搞“一刀切”。各级工会要加强调度督促,各职能部门分工负责,强化对“双争”工作活动的指导,及时掌握情况、解决问题,要求基层工会的参与率达到80%,保证“双争”工作有序开展、全面推进。

(三)加大宣传。充分利用各级各类宣传资源和传播手段,通过专题宣传、事迹展播和组织“双十佳”单位的工会主席进企业宣讲等,大力营造舆论氛围,不断扩大“双争”工作活动品牌知名度和社会影响力。

附件:1、白沙埠总工会“双争”工作活动领导小组成员名单

2、白沙埠总工会领导班子成员联系工作督导机制分工情况

白沙埠镇总工会

2019年4月30日

附件1:

白沙埠镇总工会

“双争”工作活动领导小组成员名单

组 长: 朱文华党委副书记

副组长: 范永利党委组织委员、工会主席

成 员:张风刚 工会副主席

李发富尤村工作区党总支书记

张荣禄 朱潘工作区党总支书记

林清涛 茶山工作区党总支书记

张梅 船流街工作区党总支书记

李春梅 朱阜工作区党总支书记

阚光强 白沙埠工作区党总支书记

张永龙 诸葛城工作区党总支书记

顾国建 柏庄工作区党总支书记

史秀云 白沙埠镇工会干事

领导小组下设办公室,办公室设在白沙埠镇总工会办公室,张风刚兼任办公室主任,负责全镇的“双争”工作活动。

附件2:

白沙埠镇总工会

领导班子成员联系工作督导机制

分工情况

责任领导

职务

联系督导单位

联络员

范永利

镇工会主席

临沂启阳电缆有限公司、山东欧普科贸有限公司、山东冠翔科技有限公司

史秀云

张风刚

镇工会副主席

临沂高翔水表有限公司、临沂鲁蒙水表制造有限公司、临沂市环翔水表有限公司

史秀云

  
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