一、养老保险关系转入。

（一）市内（县区）转入。新单位登陆网上办事大厅自助打印联系函并盖章（或者到转入地社保机构申请开具联系函），携带联系函、养老手册、身份证到转出地社保机构审核办理转出并打印联网指定单，然后携带联网指定单、养老手册以及增加人员的相关资料到转入地办理转入增加即可。注意2016年1月1日之后参保缴费的人员跨县区流动就业不需办理转移手续，可以直接续保缴费。

（二）省内跨市、省外转入。新单位按规定先为职工办理参保登记手续，正常缴费后，携带职工原参保地社保经办机构出具的《养老保险参保缴费凭证》，到转入地社保经办机构申请转入。经审核符合转入条件的（男不满50周岁、女不满40周岁，返回户籍所在地就业参保不受年龄限制），由双方社保经办机构联系办理转入手续；不符合转入条件的即男年满50周岁，女年满40周岁，为职工建立养老保险临时账户，到达退休年龄后转回原参保地或待遇领取地办理退休；

二、养老保险关系转出。

（一）市内（县区）转出。职工原单位申报减员处理后，转出人员需提供养老保险手册、身份证、联系函到转出地社保机构审核办理转出，开具联网指定单，办理完毕后到新参保地办理养老保险接续。

（二）省内跨市、省外转出。职工原单位申报减员处理后，需提供身份证复印件、养老保险手册（2016年1月1日之后参保缴费的人员不需提供手册），到转出地社保经办机构申请转出。核对信息后开具《养老保险参保缴费凭证》，委托他人办理的，需出示代办人身份证。职工持《养老保险参保缴费凭证》到新参保地提出转移申请，经审核符合转移条件，由双方社保经办机构办理转出手续。