新桥中学2023年教学工作计划

一、指导思想

继续认真贯彻落实《兰山区2023年初中教学教研工作计划要点》精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持五育并举，立德树人，以“提高教育满意度”为目标，紧紧围绕区教体局“提质量、守底线、促改革、创品牌”的工作思路，落实区教科研中心“153”工作要求，守正创新，聚焦重点，突破难点，打造亮点，强化教研工作“服务学校教育教学、服务教师专业成长、服务学生全面发展、服务教育管理决策”的职能，以研促教、以研促学、以研促改，持续推进“361”学本化桥课堂教学改革，规范教学管理，提高课堂效率，促进教师专业发展和学生核心素养提升，全面提高教育教学质量。

二、工作重点

牢固树立“教学为中心，质量是永恒的主题”的教育发展观，加强智慧课堂教学及教学常规管理，强化质量意识，责任意识，努力推进课程改革、加强教育理论学习，切实进行考题命题研究，结合我校实际，以培养学生学习习惯、创新精神和实践能力为目标，加强规范化训练，灵活扎实地搞好教与学的实践活动。充分发挥寄宿优势，坚持封闭式管理；推行学校在智慧课堂的基础上立足教学实际研发出了“361”学本化桥课堂教学模式，目前进入试验阶段，纵深推进我校教学改革；依托课题研究、立足学情实际总结促学、励学办法。

1.加强教师专业发展工程。

2.努力推进新课程改革，全面实施“361”学本化桥课堂教学模式。

3.实施新教师培优，青蓝工程、名师培养工程。

4.强化质量提升工程，教务处始终坚持以教学工作为中心，围绕为教学服务的宗旨踏实开展工作。

5.助推薄弱教师专业提升。

6.严格落实“双减”政策。

7.切实进行考题命题研究。。

8.构建化桥课程，严格落实国家课程方案。

9.完善常规督查考评机制。

三、抓好毕业生年级教学常规管理，向管理要质量

1.开学初做好毕业年级情况分析成绩分析，使每位教师对所带班级的学生的学习情况做到心中有数，并对偏科生进行促优。

2.确定年级管理班级管理目标，时时开会促进，力争学生成绩有一个质的飞跃。

3.根据上级要求及学校安排，做好各学科课程教学时间安排及复习工作安排。

4.做好毕业年级教学进度检查及教学业务检查，要求在规定时间完成规定的教学任务，并做到每周检查教师督促学生学习资料的使用及完成情况。

5.召开中考试题分析会，做好中考模拟考试研究把握工作。

四、2022年月度工作安排

一月

1.迎接区教学专项评估

2.期末考试系列工作

二月

1.安排寒假学习活动

2.筹备2021年教学表彰会

3.假期集体备课研修活动

4.筹备开学系列工作

5.新入职教师拜师

三月

1.参加区组织各学科教学研讨会

2.参加区组织各学科命题技能大赛

3.加强新入职教师听课及教学调研、青蓝工程

5.开展师德师风系列活动

6.开展2021年9月份入职教师达标课活动及薄弱教师帮扶课活动。

7.举行并参与区语文、英语阅读素养展示系列活动

四月

1.组织部分学科参加全区初中优质课堂展评活动

2.组织部分学科参加集体备课示范研讨会

3.准备九年级信息、实验、体育考试工作

4. 期中学情检测（九年级一轮模考）

五月

1.进行毕业年级学业水平考试备考工作

2.迎接区对新入职教师听课巡检及教学调研

3. 二轮模拟训练

4.参加区召开教学管理工作现场会

5.组织开展预约听课活动

6.参与中小学生传统文化教学研讨会暨“国学小名士”比赛

六月

1.中考系列工作

2.组织各年级进行期末复习工作和期末考试

3.常规材料检查汇总

4.系列课活动总结工作

七、八月

1.期末考试系列活动

2.各学科进行半年工作总结

3.组织好学生暑期学习活动

4.组织教师假期集训活动

5.开学前教师任课安排等工作

6.综合量化计算

７.兰山区教学质量奖评选，兰山区教学教研先进集体和个人评选

九月

1.组织召开各学科教学研讨会

2.学生收心考试工作

3.开学典礼表彰，区优秀教师评选

4.兰山区第七届教学成果奖评选

十月

1.部分学科举行全区初中优质课堂展评活动

2.组织新入职教师学科培训会

3.教师职称评审系列工作

4.参加区各学科教学研讨会

5.举行校级系列课

6.参加区教学工作会议

十一月

1.针对试题讲评课进行专题教学调研

2.组织教师有效听评课研讨活动

3.参加市“一师一优课”评选活动

4.举行创新性作业展评活动

5.总结师德师风系列活动

6.期中进行学情诊断，教师常规检查评比

十二月

1.迎接全区初中教学专项评估

2.学期各项工作梳理倒推

3.总结2022年教学教研工作

4.加强期末复习工作