九月份

1.开学季。

2.召开教育教学会议,制定新学期教课工作计划。以教研组为单位组织教师学习新《课程标准》，狠抓教课惯例管理，提高教师教学水平。

3.开展新上岗教师“我的第一堂课”论坛。

4.开展青蓝工程。

5.教学常规检查。

十月份

1.迎国庆。

2.开展订单式教研活动。

3.开展骨干教师公开课。

4.开展课题研究申报工作。

5.开展教研组长论坛。

十一月份

1.阶段性学情分析。

2.开展青年教师展示课活动。

3.对相关课题研究项目小组进行过程督导。

4.教学常规检查。

十二月份

1.校长有约。

2.迎接年终督导

3.迎接区教研室教学综合评估与质量监测。

4.教学常规检查。

一月份

1.区教研室教学综合评估与质量监测。

2.总结2022年工作，制定2023年工作计划。

3.家校合育。

4.教学常规检查。

5.开展课题结题工作。

二月份

1.寒假。

2.柳青论坛。

3.开学季。

三月份

1.中考动员大会。

2.中考学科组教研。

3.教学常规检查。

4.开展课题申报工作。

5.教学常规检查。

四月份

1.部分学科参加市初中教学研讨会。

2.开展订单式教研活动。

3.开展公开课、示范课活动。

4.教学常规检查。

五月份

1.九年级模拟考试

2.校际联研活动

3.召开教师成绩分析会和全体学生家长会，对学生进行中考复习方法指导

4.教学常规检查

六月份

1.迎接区教研室对九年级专项教学调研。

2.组织初中学业考试。

3.组织七、八年级教学质量检测。

4.教学常规检查。

七月份

暑假

八月份

1.暑假。

2.柳青论坛。

3.招生。

2021年度教学成绩汇总

区优质课一等奖12人，二等奖37人。区公开课22人，区教研示范课5人。省优质课3人。国家级课题1项、省级课题立项1项、市级课题立项1项、区级课题结题4项、区项目课题11项。国家级优秀校本课程1项、区优秀课题11项。高教学能手1人，区教学能手31人，区教学新秀11人。市教学成绩奖2人，区教学成绩奖28人。